暑假工人遭受工伤，休息证明开了七天，请问如

您可以申请工伤赔偿。根据《工伤保险条例》，用人单位需30日内申请工伤认定，之后申请劳动能力鉴定，再向社保申请赔偿。不及时处理可能导致赔偿权益受损，影响治疗与康复。
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可申请工伤赔偿。操作如下：1.确保用人单位30日内向劳动部门申请工伤认定；2.伤情稳定后，申请劳动能力鉴定；3.携带工伤认定决定书、鉴定结论及缴费单据，向社保经办机构提交赔偿申请；4.跟进赔偿进度，确保权益得到保障。
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常见处理方式是申请工伤认定和赔偿。首先应确保用人单位及时申请工伤认定，之后根据伤情申请劳动能力鉴定，最后准备相关资料向社保机构申请赔偿，选择时需确保资料齐全，遵循法定程序。